Os recordamos que el importe de las cuotas de afiliación, satisfechas al Sindicato, puede deducirse, por los asalariados, en la declaración anual del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF), en el apartado de rentas del trabajo.

COMITE DE EMPRESA DE GESMA (CCOO, UGT Y CSIF)CON LA OPOSICION DE CEMSATSE, ACUERDA SOLICITAR A LA GERENCIA QUE REPARTA DE FORMA LINEAL EL COMPLEMENTO DE PRODUCTIVIDAD VARIABLE DEL 2007.
En la sesión del día 19 de mayo el comité de empresa de GESMA acordó con el apoyo de los sindicatos CCOO, UGT y CSIF [...]

El día 26 de Mayo se ha firmado en la Mesa Sectorial de Sanidad un acuerdo por el cual se aprueba el modelo de Carrera Profesional del personal no sanitario y el personal sanitario que no requiere titulación universitaria.
Este acuerdo, alcanzado entre la Administración y los sindicatos [...]

Se ha procedido por la Fundación Hospital de Manacor a ingresar en la cuentas bancarias de los reclamantes las cantidades correspondientes al ultimo pleito que restaba por ejecutar,

Nosostros nos preguntamos por qué nadie habla, ahora, de huelgas políticas, molestias para los usuarios, etc. y toda la batería de descalificaciones que hemos tenido que soportar los médicos durante nuestro conflicto.

 El pasado día 13 de mayo, el Conseller de Salut, afirmó  que: “Gracias a las propuestas razonables y reales ofrecidas por el Govern, ha sido posible llegar a un Acuerdo que ha permitido desconvocar el conflicto en la sanidad publica”.
 Debemos entender que “gracias a la conselleria“, los interinos podrán tener una OPE, que reduce de [...]

RECORDAMOS QUE EL PLAZO PARA RECURRIR LOS DE ATENCION PRIMARIA DE MALLORCA ACABARÁ EL 21 DE MAYO, PUESTO QUE SEGUN NOS INFORMAN SE LES NOTIFICÓ EL DESCUENTO DE LOS DÍAS DE HUELGA DE MARZO, EL 21 DE ABRIL.
PODEIS UTILIZAR EL FORMULARIO QUE ESTÁ EN LA WEB, SIGUIENDO LAS INSTRUCCIONES DEL MISMO.

En breve os informaremos de si resulta procedente o no reclamar los descuentos. Si se hubiera aplicado la misma fórmula que los estatutarios, que reputamos desproporcionada, se articularía la reclamación de los laborales de fundaciones y los MIR.

Resolución del director general del Servicio de Salud de las Islas Baleares por la que se convoca el proceso de acceso a la fase de implantación del modelo de carrera profesional para el personal con plaza fija en cualquier servicio integrado en el Sistema Nacional de Salud que ocupe una plaza en el Servicio de Salud de las Islas Baleares y al que no le sea aplicable el sistema de carrera profesional del servicio de salud de origen

I N F O R M A C I Ó N I M P O R T A [...]

ULTIMA HORA
E N T I T U L A R E S C O N R E F E R E N C I [...]

ENHORABUENA A TODOS.

“LA CAIXA”
2100 0345 99 0200408791

Las asambleas de médicos han ratificado y aplaudido el preacuerdo alcanzado entre el Ib-Salut y el Sindicato Médico Libre de Baleares

El acuerdo contempla mejoras salariales y laborales por valor de nueve millones de euros, superando los 8,2 millones de la última oferta de la administración.

El Sindicato Médico logra la mayor parte de las reivindicaciones sobre doble insularidad, oferta pública de empleo, horas de guardia y las retribuciones por número de cartillas en Primaria

“S. CARBONELL/ S. PARRA

El Servei Balear de Salut (IB-Salut) y el comité de huelga del Sindicato Médico firmaron ayer, a las 14.00 horas, un acuerdo de mínimos que ha permitido desconvocar la huelga de facultativos de la sanidad pública balear. Ambas partes alcanzaron un principio de acuerdo en la madrugada del jueves que fue ratificado [...]

El convenio atiende las cuatro cuestiones planteadas por el SMLB: la hora de guardia, la fidelización de los médicos en las islas menores, la mejora de las retribuciones en Atención Primaria y la consolidación del personal interino

Este consenso contempla mejoras salariales y laborales como el incremento de la hora de guardia a 23 euros los días laborables y 24 los fines de semana y festivos, y pone punto y final a la huelga llevada a cabo hasta ahora por los profesionales sanitarios

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